2014-09-12 07:53:24

カテゴリー：顧客を意識したマインド！

　←せいちゃんは今何位？

 

 

どうも。せいちゃんです(^_^)/

 

今日は

 

カーネギーの名言

 

を書きたいと思います。

 

 

「私は決して人を非難しない。

 

　人を働かせるには奨励が

 

　必要だと信じている。だから、

 

　人をほめることは大好きだが、

 

　けなすことは大嫌いだ。

 

　これまでに、大勢の人々と

 

　働いてきたが、どんな人でも、

 

　小言をいわれて働くよりも、

 

　ほめられて働くときのほうが、

 

　仕事に熱がこもり、

 

　出来ぐあいもよくなる。

 

　その例外には、

 

　まだ一度も出会った事がない。」

 

 

多くの人は、まるで反対のことを

 

していますよね(・。・;

 

僕の会社でも少し前まで人を非難して

 

働かせるという環境になっていました。

 

最近は、ほめるという事に

 

フォーカスされはじめて非常に作業効率が

 

あがっていると思います。

 

要は

 

　気にいらなければ、

 

　批判や小言に明け暮れ、

 

　気に入っても何も言わない。

 

こういう考え方が僕は好きじゃないって

 

事なんですよね。

 

気に入らないときには許すという事が

 

大事ですよね。

 

批判や小言を言っていても

 

他の人にネガティブな感情を植え付けて

 

終わりじゃないですか。

 

非常に大事な考え方です。

 

上に立つ人間は

 

まず許すということをしてみてください。

 

会社で働いていて

 

自発的に働きたいと思えるような

 

こういう環境を作っていけるように意識して

 

行きましょう(*^_^*)

 

今日は以上です。

 

 

 

PS

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